1، دو شخصی میزوں کا ظہور بنیادی طور پر مختلف قسم کے کاموں کو کام کے ایک ہی دائرہ کار میں تقسیم کرنا ہے۔ انٹرپرائزز کے لیے، دو شخصی میزوں کا استعمال انٹرپرائز مینجمنٹ کو کنٹرول کے دائرہ کار میں بہتر طریقے سے تقسیم کر سکتا ہے، اور ایک ہی محکمے اور کام کی قسم کے لیے متعلقہ ڈیٹا کو منظم طریقے سے محفوظ کر سکتا ہے۔ عام طور پر، اس قسم کی ڈیسک کو ایک ہی محکمہ اور کام کی قسم کے درمیان کام کرنے والے تعلقات کے لیے استعمال کیا جاتا ہے، یہ انٹرپرائز مینجمنٹ اور موثر مواصلات کے لیے آسان ہے۔
2، ڈبل ڈیسک کا ڈیزائن ساتھیوں کے درمیان بات چیت اور تبادلے کے لیے آسان ہے، خاص طور پر ایک ہی کام کے کام کے مواد کے لیے، جو کام کی کارکردگی کو بہتر بنانے کے لیے زیادہ آسان ہے۔ کام میں مشکل مسائل کے لئے، وہ مؤثر طریقے سے اور تیزی سے حل کیا جا سکتا ہے. ملازمین کے لیے مواصلاتی عمل میں ٹیلی فون اور نیٹ ورک جیسی بیرونی شکلوں کا استعمال کیے بغیر بات چیت کرنا آسان ہے، اور براہ راست مواصلت کام کے مواد کو واضح کر دے گی۔
3، دو شخصی ڈیسک ملازمین کے درمیان جذبات کو فروغ دے سکتا ہے، ملازمین کو زیادہ کمپیکٹ اور آرام دہ ماحول میں کام کرنے کے قابل بنا سکتا ہے، اور ملازمین کے درمیان اتحاد اور تعاون کو بھی سہولت فراہم کرتا ہے، ٹیم کے ماحول کو بڑھاتا ہے۔ اب بہت سے ملازمین اپنے اپنے عہدوں پر کام کرنے جاتے ہیں۔ ڈبل ڈیسک کا استعمال ملازمین کے درمیان رابطے کے لیے موزوں ہے۔ کام کا مواصلت قریب ہے، تاکہ ملازمین ایک دوسرے سے اپنی بہنوں کی طرح آسانی سے بات چیت کر سکیں۔
ایک لفظ میں، ڈبل ڈیسک مختلف دفتری ماحول اور ماحول کے لیے بنایا گیا ہے، اور سب سے اہم چیز ملازمین کے درمیان رابطے کو آسان بنانا ہے۔
